根据《永利集团关于做好2026年博士研究生招生录取工作的通知》（研发〔2026〕10号）和《永利集团博士研究生招生管理办法》（校〔2024〕46号）的有关文件要求，结合yl1111永利集团实际，特制定本综合考核方案，现公布如下。

一、综合考核安排

（一）考核形式

采取现场面试的方式进行。

（二）考核时间及地点

时间：2025年6月5日下午14：00开始

地点：公司会议室216

候考场：少荃湖校区至精楼B220

考场：少荃湖校区至精楼B216

请携带个人身份证，提前40分钟到达候考场备考。

（三）参加复试员工名单

参见《yl1111永利集团2026年博士研究生招生进入综合考核环节考生名单公示》（https://yjsb.ahtcm.edu.cn/info/1231/75161.htm）

（四）考核程序

1.政治素质和思想品德考查

不计分数，仅判定是否合格，实行“一票否决制”。 根据考生提交的《政治审查表》，结合面试提问答辩，对考生政治态度、思想表现、学习及工作态度、学术诚信、道德品质和遵纪守法等方面考核情况，做出合格与否的结论。

2.学术水平考核

第一部分（满分30分）：英文自我介绍；

第二部分（满分30分）：PPT汇报，陈述内容为以往科研工作介绍、博士生阶段学术规划、前沿学术文献等；

第三部分（满分40分）：专家现场提问，主要考察专业基础知识，创新能力，科研潜质及综合能力等。

综合考核时间不低于20分钟，全程录音录像，并做详细记录，由公司妥善留存备查。综合考核中思想政治考核不计分数，仅判定是否合格，实行“一票否决制”。 学科综合考核满分100分，成绩低于60分不予录取。

二、联系方式

yl1111永利集团研究生招生工作电话：0551-68129359；邮箱：malin5965@ahtcm.edu.cn；

公司纪委电话：0551-68129466。

yl1111永利集团

2026年6月4日